転職活動– category –

なぜ面接に落ちてしまうのか。 転職等の採用面接で内定をもらうためには、応募者は「私を採用すべきだ」と面接官を説得する必要があります。 「私を取った方がいいかもしれないし、良くないかもしれない」という態度では良くない。 面接で現実に「私を取る...

転職するにあたっては、転職候補先の企業につき、十分に時間をかけて調べるべきです。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確認できます。 本記事では、転職のたびに...

採用面接は容姿で55%決まる 転職するなら容姿も磨け。 採用担当者が目が見えない、というのでなければ、応募者の外見は当然面接官に見られます。 見かけによる視覚情報が持つ意味が大きい。 転職面接では見た目にも気を配るべきです。

外資系企業に応募すると、「前職の職場に照会をかけることがあります。同意しますか？」という質問をされることがあります。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確...

今の職場はもう嫌だ。転職する。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確認できます。 そう心に決めたのに、転職活動が億劫でしょうがない。 転職するにはそもそも何...

転職面接で、最初の印象はインパクトが大きいです。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確認できます。 とても大きい。 採用するか否かの評価の基準として後々まで...

転職面接の合格率を高めるためには面接で何を話したらいいのか？ 【転職面接で応募者が面接官に伝えるべきこと・要約】 (i) 人間的な温かみを示す 相手に関心を払う 共感を示す 自分が先に相手を信用する (ii) 有能であることを示す 意志の力があることを...

採用面接のポイントを考えると、次の結論に行きつきます。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確認できます。 面接では人は見抜けない。 人を見抜けないにもかかわ...

職務経歴書をパワーアップして書類審査の合格率を上げるため、読み手にとって認知負担の少ない（読みやすい）形式を整えましょう。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェン...

人気の企業へはたくさんの転職希望者ライバルが応募します。30人とか50人とか。もっとか。 転職エージェント選びで迷っているなら、約40社使ってわかった最初に見るべき3社を整理した記事で、自分に合うエージェントを確認できます。 その中で面接を受ける...