難関資格のCFAとは | 金融系資格の最高峰・米国証券アナリスト
CFA（Chartered Financial Analyst）は、アメリカのCFA協会（CFA Institute）が認定する投資専門家の資格です。 CFA有資格者は、英語でCFA Charterholderや単にCharterholderと呼ばれます。 日本の証券アナリスト資格に似たような資格であることから、日本...
弁護士は激務じゃない？
弁護士といえば激務。多忙で仕事が山積み、休みがないというイメージがあります。 実際のところは、人それぞれ、環境によってそれぞれです。人によって全く違います。 したがって、「弁護士は激務である」という一般論は明らかに誤りです。激務ではない弁...
NO-LIMIT弁護士転職エージェントの評判を検証してみた
NO-LIMITの評判は？ 残念ながらNO-LIMITはまだ若い転職エージェントであることから、ネット上でNO-LIMITの評判は発見できませんでした。 そのため、NO-LIMITのウェブサイト等から客観的情報を入手して評判や満足度を推測するしかありません。 幸いにも、NO...
出世する人・しない人の特徴的な違い
会社員でどのような人が出世するのか？ 実力がある人、実績がある人か？ 答えは恐らくノー。 多くの場合は、上司等の評価者に気に入られた人が出世する。 したがって、出世する人の特徴は「上司に好かれる」というところにあります。 他方で、出世しない人...
保険はいらない？社会人がはいるべき保険はどれか
「保険に入る必要はないか」 保険必要派と保険不要派はしばしば激突し、両陣営がわかりあえることがあまりない宗教論争です。 「持ち家派 vs 賃貸派」論争ほど激しくないかもしれませんが、両派とも相手方の意見を受け入れる気はさらさらなく、自陣営こそ...
福利厚生の充実度で転職先の会社を選ぶのでよいのか
就職や転職で会社を選ぶ際に、福利厚生が充実している会社が良いですか？ 福利厚生を重視しすぎて会社を選ぶのは賢明な判断ではありません。 会社選びという重要な決定にあたり、福利厚生という小さな項目で決めるのは愚かなことです。 【１ 福利厚生の充...
人格否定をする上司は職場に必ずいる
職場で上司から言われて嫌な言葉。 「ここは間違っている」と言われるのは辛いですよね。 でももっと辛いのが以下のような上司からの言葉です。 「仕事が遅い」 「やる気がない」 「お前はこの仕事向いてない」 部下の行為ではなく、部下の姿勢や性格、人...
公用文の書き方の本一覧【公用文作成の考え方(令和４年１月)対応】
法律や条例、通知などの公用文における用字用語には、正式な表現や慣用句、専門用語、外来語の扱い方などが含まれ、使われる言葉や表現は一般的に明瞭で正確であることが求められます。 公用文の用事用語がそのまま正しい日本語であるというわけではなく、...
仕事では正直に意見を言う方がうまくいく理由 | ぶつかるのを避けるのは逆効果？
仕事で意見を求められて、上司や他の人と違うことを言って気まずくなるのを恐れて「特にありません」といったり、他の人と同じだと答えたり、特に何も言わなかったりすることありませんか？ 私はあります。すごいある。 なぜ思っていることを言わないのか...
転職アプリviewでキャリア診断を受けてみた
若手ハイクラス向け転職サイトをうたう転職アプリのVIEW。 日本初のAIキャリアシミュレーション。登録者の経歴と価値観から適職を発見してくれることをアピールしてくれるそうです。 登録は無料ですので、VIEWに登録してキャリア診断を受けてみました。 診...
