転職キャリアルール

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マイケル・ペイジの評判を知りたい人向け【転職相談体験談】

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外資系転職エージェントであるが、日本企業案件もある。リーガル専門スタッフを擁して法務案件も得意としており、案件数は比較的多く、他にない案件もあり、おすすめできる。

日本人エージェントと相談可能。

 

 

1 Linkedinから声がかかった

Linkedin上で、マイケルペイジの担当者から「この求人に興味はありませんか?」というメッセージを受け取りました。

 

私は「その案件には興味がありません」と返しました。

 

それに対してマイケルペイジ担当者の方は「興味がないのには理由があるはずであり、それを聞きたい」という返答をしてきました。

 

この返しは初めて聞きました。

 

それではどんな求人に興味があるのか、どんな求人情報があるのか、情報交換しましょうということで面談をすることになりました。

 

2 カフェで面談

先方がカフェを予約してくれました。なかなかお洒落なカフェでした。

 

 

3 担当者は物静かだが率直に説明してくれた

担当の方は、転職エージェントには珍しく(?)あまりがつがつとしゃべらない物静かな方でした。

 

転職エージェントは、よくしゃべったり、偉そうにしてきたり、「応募しないなんてあり得ない。とりあえずGOだ」みたいなノリの人がけっこういますので、日本人で物静かな人はほっとします。

 

会話が途切れるとシーンとしたこともちょくちょくありましたが、そんなに気まずいほどではありませんでした。

 

私の希望をよく聞いてくれました。

 

そして、いくつか候補求人を教えてくれました。

 

5個くらいまずは出てきました。

 

その5個の求人情報を見て、私はこう質問しました。

 

「〇〇さん、もし、私が現職場であるAではない別の職場に勤務していると仮定して、現職場Aとこの5個をあわせた6個の求人情報がある場合、Aが一番おすすめにならないですか?私ならAが一番いいと思います。なので、私は今現在Aにいるので、5個の求人情報にはどれも応募しない方がいいように思えます。」

 

マイケルペイジ担当者の方は、「それは、たしかにそうですね。Aが一番いいですね。」と返答しました。

 

正直です。「ですが、この5個に行けばこんないいことがあります…」というフォローもしてきませんでした。そのあとこの5個を勧めてくることはありませんでした。

 

感じが非常によかったです。非常に冷静な対応で、嫌な顔もしていませんでした。

 

4 面談後さらによい案件を教えてくれた

面談後に、メールで、2件ほどかなりよい案件を知らせていただけました。結局応募しなかったのですが、他社では見なかった有名日本企業の法務案件でした。

 

応募はしなかったものの、「ここもこんな給料で募集してるのか」とためになりました。

 

マイケルペイジの補足企業もわかりました。

 

その後もちょくちょく案件を知らせてくれ、キャリア相談も乗ってくれました。

 

外資系エージェントはそっけないイメージがありましたが、この担当の方は当たりでした。

 

 

 

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