MyVisionの評判は？コンサル転職で使うべき人・向かない人

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MyVision（マイビジョン）の評判が気になる。

コンサル転職で使うべきなのか。

未経験からコンサルを目指す人にも合うのか。

他の転職エージェントやスカウトサービスと何が違うのか。

この記事では、MyVisionを使うべき人・向かない人を整理します。

結論からいうと、MyVisionはコンサル転職を具体的に考えている人なら確認する価値があります。

特に、未経験からコンサルを目指す人、事業会社からコンサルへ移りたい人、ポストコンサルの次のキャリアを考える人は候補になります。

一方で、法務・弁護士転職、経理・財務転職、20代の事務職転職を考えている人は、MyVisionではなく別の入口を見た方が自然です。

MyVisionとは

MyVisionは、コンサル転職を考える人向けの転職支援サービスです。

コンサル業界への転職は、一般的な転職活動とは少し違います。

求人に応募するだけでは足りません。

なぜコンサルなのか。どの領域のコンサルを狙うのか。前職経験をどうコンサル向けに見せるのか。ケース面接や面接対策をどう進めるのか。

ここを整理しないまま応募すると、書類や面接で止まりやすいです。

MyVisionは、そうしたコンサル転職の準備を相談したい人が候補にできます。

MyVisionが向いている人

MyVisionが向いているのは、次のような人です。

• コンサル転職を具体的に考えている人
• 未経験からコンサル業界を目指したい人
• 事業会社からコンサルへ移りたい人
• 営業、企画、金融、IT、会計、M&Aなどの経験をコンサル転職に活かしたい人
• ケース面接や面接対策を含めて相談したい人
• ポストコンサルの次のキャリアを考えている人

特に、未経験からコンサルを目指す場合は、求人選びと選考対策が重要です。

コンサルといっても、戦略、総合、IT、業務改善、人事、財務、M&A、DXなど、領域はかなり広いです。

「コンサルに行きたい」だけでは広すぎます。

どの領域を狙うのか、自分の経験がどこに刺さるのかを整理する必要があります。

ここを一人で判断しにくい人は、MyVisionのようなコンサル転職向けサービスを確認する意味があります。

MyVisionが向いていない人

MyVisionが向いていない人もいます。

• 法務・弁護士転職が主目的の人
• 経理・財務転職が主目的の人
• 20代で事務職・バックオフィス職を目指す人
• コンサルに興味が薄く、求人だけ幅広く見たい人
• 面接対策や職務経歴の整理をする気がない人

MyVisionは、コンサル転職を考える人向けに見た方が自然です。

法務・弁護士転職なら、法務や弁護士向けの転職エージェントを見た方がよいです。

経理・財務なら、経理・財務に強い転職エージェントを確認してください。

20代で事務職・バックオフィス職を目指すなら、Back up Careerのような別の入口が合う場合があります。

転職サービスは、知名度ではなく自分の目的に合わせて選ぶべきです。

MyVisionの評判を見るときの注意点

MyVisionの評判を見るときは、口コミの良し悪しだけで判断しない方がよいです。

転職エージェントの評判は、利用者の職歴、年齢、希望業界、担当者、転職時期、求人状況で変わります。

見るべきなのは、次です。

• コンサル転職をした人の評判か
• 未経験からコンサルを目指した人の話か
• ケース面接や面接対策への言及があるか
• 求人紹介だけでなく、キャリア整理まで触れているか
• 自分の職歴と近い人の口コミか

たとえば、コンサル転職を本気で考えている人と、なんとなく求人を見たいだけの人では、評価が変わります。

評判を見るなら、自分と近い属性の人の話を参考にしてください。

MyVisionに相談する前に整理すること

MyVisionに相談する前に、最低限これを整理してください。

コンサル転職では、「成長したいです」だけでは弱いです。

どんな課題を解いてきたのか。

どの経験をコンサルで活かせるのか。

なぜ事業会社ではなくコンサルなのか。

ここを言語化する必要があります。

準備なしで相談しても、話が浅くなります。

未経験からコンサルを目指すときの注意点

未経験からコンサルを目指す場合、前職経験の見せ方が重要です。

営業、企画、金融、IT、経理、M&A、人事、マーケティングなどの経験は、見せ方によってコンサル転職に接続できます。

ただし、職種名だけでは足りません。

• どんな課題を扱ったか
• どんな仮説を立てたか
• どのように関係者を動かしたか
• 数字でどんな成果を出したか
• 再現性のある強みは何か

このあたりを整理してください。

未経験からコンサルを狙うなら、「やる気」より「前職経験をどうコンサルの仕事に転用できるか」が大事です。

MyVisionと総合型転職エージェントの違い

MyVisionと総合型転職エージェントは、役割が違います。

総合型転職エージェントは、幅広い業界・職種の求人を見たいときに使いやすいです。

一方で、コンサル転職では、業界理解や選考対策が必要になります。

幅広く求人を見たいだけなら、総合型エージェントでも足ります。

コンサル転職を具体的に考えるなら、MyVisionのようにコンサル転職に寄せたサービスを確認する意味があります。

転職エージェント全体を比較したい人はこちらも確認してください。

転職エージェントおすすめ一覧｜約40社を使ってみた

コンサル転職に向いている人・向いていない人

コンサル転職は、向き不向きがあります。

向いているのは、次のような人です。

• 課題を整理するのが好きな人
• 数字や事実から考えられる人
• 新しい業界・テーマを学び続けられる人
• 顧客や社内関係者を巻き込める人
• プレッシャーのある環境でも動ける人
• 成長のために準備や学習を続けられる人

反対に、次のような人は注意してください。

• 忙しさや負荷を避けたいだけの人
• 考えるより作業だけをしたい人
• 曖昧な課題に向き合うのが苦手な人
• 面接対策やケース対策を面倒に感じる人
• コンサルという響きだけで応募したい人

コンサルは、名前だけで選ぶ仕事ではありません。

自分がどんな課題解決をしたいのか、どの経験を活かせるのかを整理してから動くべきです。

法務・経理・事務職の人は別の入口を見る

この記事は、コンサル転職を考える人向けです。

法務、経理、事務職など、コンサル以外の転職を考える人は、別の記事を見てください。

法務転職はこちらです。

法務転職エージェントおすすめ10選｜法務部員・弁護士向けに比較

経理・財務転職はこちらです。

経理・財務に強い転職エージェントおすすめ｜年収アップ・管理職・外資まで比較

20代で事務職・バックオフィス職を目指す人はこちらです。

Back up Careerの評判は？20代の事務職・バックオフィス転職で使うべき人

FAQ

MyVisionはどんな人に向いていますか？

コンサル転職を具体的に考えている人に向いています。未経験からコンサルを目指す人、事業会社からコンサルへ移りたい人、ポストコンサルの次のキャリアを考える人は候補になります。

未経験からコンサルを目指す人でもMyVisionを使えますか？

候補になります。ただし、未経験の場合は、前職経験をどうコンサル向けに見せるか、なぜコンサルなのか、どの領域を狙うのかを整理する必要があります。

MyVisionは法務や経理転職にも向いていますか？

法務や経理が主目的なら、別サービスを見た方が自然です。法務なら法務転職エージェント、経理なら経理・財務に強い転職エージェントを確認してください。

MyVisionに相談する前に何を準備すべきですか？

なぜコンサルに行きたいのか、前職でどんな課題解決をしてきたのか、数字で説明できる成果は何か、どの領域のコンサルに興味があるのかを整理してください。

総合型転職エージェントとMyVisionはどちらを使うべきですか？

幅広く求人を見たいなら総合型、コンサル転職を具体的に考えているならMyVisionが候補です。業界をまだ決めていない人は、総合型も併用して比較してください。

まとめ：MyVisionはコンサル転職を具体的に考える人向け

MyVisionは、コンサル転職を具体的に考える人なら確認する価値があります。

未経験からコンサルを目指す人、事業会社からコンサルへ移りたい人、ポストコンサルの次を考える人は候補になります。

一方で、法務、経理、事務職などコンサル以外の転職が主目的なら、別の入口を見た方が自然です。

コンサル転職では、求人を見るだけでなく、職務経歴の見せ方、面接対策、ケース対策、志望理由の整理が必要になります。

コンサル転職を本気で考えている人は、MyVisionで相談してみてください。

転職エージェント全体を比較したい人はこちらです。

転職エージェントおすすめ一覧｜約40社を使ってみた

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